在現在，很多人在公司注冊時都是一些朋友一起合伙做生意的，這就經常會導致一些糾紛的出現，你知道例如在廣州公司注冊中遇到合伙糾紛怎么辦嗎，下面小編來為您介紹一下個人合伙糾紛普遍存在的一些問題并且如何去防范這些風險。
　　
　　個人合伙糾紛普遍出現的一些問題。
　　
　　合伙事務的管理是無跡可尋的，在合伙之初，合伙人沒有講清楚合作中的管理以及財務等關鍵問題，未制定合理的管理制度。其次，合伙人之間沒有民主協商。實際執行合伙事務的合伙人與其他合伙人，特別是那些不直接參與經營的合伙人日常民主協商的基本沒有，往往造成一些合伙人濫用權利，挪用合伙資源，時間一長，肯定影響到合伙人之間的信任度和凝聚力。有些合伙財務制度無法可依。個人合伙的記賬憑證有很大的隨意性，再加上合伙人監督不合理，如果發生糾紛，往往會對記賬憑證的真實性產生懷疑，而事過境遷，記賬的人也不可能將繁瑣的每一件事務都了如指掌。最后就是個人合伙沒有統一的結算程序。在現實中，個人合伙當事人通常都不簽訂書面協議，即使簽訂協議，也過于簡單，并未對出資數額、盈余分配、債務承擔、入伙、退伙、合伙終止等事項進行詳細約定。剛開始的合作是出于雙方的熟悉和信任，當糾紛發生時，雙方卻要對簿公堂，經常因為沒有書面證據，沒有進行結算，一方訴求得不到支持。
　　
　　如何防范風險?
　　
　　1、必須簽訂書面協議
　　
　　個人合伙，基于人的誠信而建立。這種個人合伙，擁有優勢互補、資源共享、群策群力、降低風險等優勢。同時，它的風險也是非常大，因為誠信是不具體的，會因環境、利益等各種因素而發生變化。法院在審理合伙糾紛案時發現，雙方并不但書面協議，遇到誠信的，認可口頭合伙協議，遇到不誠信的，就訴之無門了。所以，個人合伙在口頭達成一致后，肯定簽訂書面協議。
　　
　　2、明晰權利義務
　　
　　在個別案件中，雖然合伙個人也訂了合伙協議，但非常籠統，并沒有按照法律要求對出資數額、盈余分配、債務承擔、入伙、退伙、合伙終止等事項做出詳細約定，也沒有對雙方的權利義務進行區分。往往是出資多者全權決定合伙事務，其他合伙人對合伙經營期間的重大事宜以及賬目等情況，多數不了解。相當一部分合伙人因合伙糾紛訴至法院時，自身并不掌握合伙賬目或合伙財產，而被訴一方合伙人基本不主動配合進行賬目清算，雙方對合伙賬目有很大意見，導致合伙開支與合伙盈余等賬目無法查清。
　　
　　3、曲終人散，及時清算
　　
　　清算是企業法人終止的必須程序，未經清算，企業法人不得終止。但個人合伙終止相對比較簡單，當合伙人約定的終止事由出現或合伙人決定終止合伙即可。
　　
　　合伙終止后需要進行結算，但法律沒有規指定結算，在這種情況下，當事人應自行解決，如果未結算，法院在處理此類案件時，很難支持當事人的訴訟請求。所以，合伙個人在退伙時應及時結算。